2022年鄭州市建筑幕墻一級資質(zhì)轉(zhuǎn)讓有效期至2025年 詳情咨詢 胡老師 139 3826 7115 建筑公司資質(zhì)轉(zhuǎn)讓、變更、過戶、升級、遷移 轉(zhuǎn)讓 自家資質(zhì) 鄭州：建筑幕墻一級+特種，資質(zhì)25年，安許25年 鄭州：裝飾裝修一級+特種，資質(zhì)26年，安許25年 鄭州：智能化一級+特種，資質(zhì)24年，安許25年 自家辦理資質(zhì)，帶安許整體轉(zhuǎn)讓，價格實惠 財務(wù)外包的優(yōu)勢有哪些： 外包優(yōu)勢： 1.外包服務(wù)品質(zhì)高。 企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略計劃，離不開財務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與分析。專業(yè)的高級財務(wù)人員可以幫助企業(yè)制定適合的財務(wù)制度，建立適合的財務(wù)數(shù)據(jù)體系，幫助企業(yè)匯總相應(yīng)的財務(wù)數(shù)據(jù)，得到相應(yīng)的財務(wù)分析指標。最大限度的得到適合企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的相關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)分析報告。 2.節(jié)約資金。 用聘請專職會計師三分之一甚至更少的薪水，就可以獲得更專業(yè)的會計服務(wù)。不僅如此，還可以減少企業(yè)聘請財務(wù)人員而花費的大量的附加成本，包括休假、福利、加班費等（據(jù)了解不少企業(yè)選擇財務(wù)外包就是基于此點）。 3.更好地管理人力資源。 由于財務(wù)部門的特殊性，許多崗位不能兼職，只能分設(shè)，因此，一般企業(yè)的財務(wù)部門人員較多。但是選擇外包后，不僅可以減少大量的相關(guān)業(yè)務(wù)人員；而且也避免了由于員工的工作情緒、傷病事假而引起的人員更換帶來的工作不連貫，消除了人事經(jīng)理甚至總經(jīng)理為管理這些人員花費的時間和精力，他們可以利用這些時間更好地協(xié)調(diào)、管理現(xiàn)有的人力資源管理工作。 外包風險： 1.外包代理商選擇風險。 企業(yè)在選擇外包代理商的時候可能會面臨很大的選擇風險，選擇好的外包代理商是財務(wù)外包風險控制首要任務(wù)，外包代理商的信譽高低是后續(xù)能否遵守合約的保障，其次服務(wù)質(zhì)量也是需要考慮的，服務(wù)質(zhì)量太差會導致企業(yè)財稅得不償失，最后實際經(jīng)營水平也是企業(yè)應(yīng)該考慮的。 2.企業(yè)信息流失風險。 當企業(yè)和財務(wù)外包合作機構(gòu)建立起來后，由于是財務(wù)外包需要企業(yè)提供詳細的數(shù)據(jù)和票據(jù)，都是企業(yè)的商業(yè)秘密，這些數(shù)據(jù)交給第三方代理，就會有一定的風險，很有可能使企業(yè)財稅秘密變成“公開的秘密”，讓競爭對手有機可乘，這是企業(yè)選擇財務(wù)外包風險中的最大風險。 |